miércoles, 19 de noviembre de 2014

Ahora vas y ... los votas. 26-N ¡URNAS VACIAS!


CON TODO MI PESAR...




EL PROXIMO 26-N 

¡URNAS VACIAS!

DICHO QUEDA... MAS CLARO, AGUA

Como dice un compañero en este blog...

"COMPAÑEROS, OPINO COMO VOSOTROS: 


AHORA VAS Y LOS VOTAS. 

URNAS VACIAS NI UN SOLO VOTO PARA ESTOS TRAIDORES, 

HA LLEGADO EL MOMENTO DE AGRADECERLES LAS FIRMAS A LOS ERES, 

LOS TRASLADOS, LOS DESPIDOS Y LA MISERIA EN LA QUE ESTAMOS. 

A POR ELLOS".
¡URNAS VACIAS EL 26N! 
 

POR VUESTROS HECHOS OS CONOCERAN...

 
 
 

En Cantabria, un grupo de trabajadores hemos constituido un nuevo sindicato, legalizado desde septiembre de este año, y concurrimos a las elecciones del próximo 26 de septiembre: STL (Sindicato de Trabajadores de Liberbank).

De momento, con todas las carencias de un proyecto que acaba de nacer, con toda la ilusión de quienes hemos decidido retomar nuestra propia voz, y bregando contra las dificultades de dar a conocer nuestra opción en una empresa que cierra los caminos de comunicación.

Acabamos de estrenar nuestro blog y agradeceríamos de Trabajador Traicionado Liberbank que nos incluyera en su lista de enlaces. Si visita stliberbank.blogspot.com.es, solo tendrá que decidir si nos incluye entre los "links sindicales" o entre "los que se llaman amigos"... ;
 
Gracias y un saludo.

Descubre Quien soy yo ? 

¿Y QUIEN SOY YO PARA DECIDIR .... EN QUE LINK INCLUYO A ESTE GRUPO?.

Tenía la intención de estar calladito, de no escribir vamos, durante el tiempo que durase la campaña electoral "me parto el culo", y la jornada donde fueran proclamados definitivamente los "afortunados" que decidirán nuestro futuro.
 
Pero, y lo temía, si espero.......... ¡estallo!

Aparece un grupo de compañeros que solicitan valore un blog -de días- con dos entradas y que dice hablar de un grupo de compañeros que deciden acudir a las elecciones sindicales a celebrar el próximo 26 de noviembre.

Para decidir sobre algo, primero debe tenerse datos, luego valorar esa información y, según el parecer de uno mismo... formar opinión.

Lo primero que desconozco es si hablamos de un sindicato de implantación en todo el grupo o es únicamente de implantación local (urbana 10, entiendo que de Caja Cantabria en Santander capital, territorio Cantabria, así como SSCC igualmente de esa entidad y territorio, etc.).

Desconozco el número de integrantes que han participado en la creación del sindicato, pues creo recordar que es exigido un número mínimo de 25 personas para que sea considerado "sindicato" de nueva creación requisito no tan exigente cuando hablamos de Sección Sindical (4-5 integrantes por norma general). Creo haber entendido que hablan de "sindicato". 

Al ser un sindicato, desconocemos sus estatutos, principios, etc. Desconocemos su grado de democracia interna así como principios, etc, etc.

A simple vista, bien pudiera calificarse esta organización como "agrupación de intereses", perfectamente lícita y muy a valorar. 

Mis palomas mensajeras han traído hasta mi ventana datos sobre los integrantes de la/s candidaturas de este "sindicato". Mis palomas cuentan que han aterrizado en un islote de CCOO para poder recoger información sobre estos compañeros. Me cuentan que terminan de apearse del autobús de CCOO, que viajaban en la parte de atrás desde hace tiempo, amparados en la oscuridad de las ventanas tintadas del autobús, y que cercana la parada del 26 de noviembre han decidido cambiar de autobús para continuar ruta.

Puede que mis palomas, debido al viaje, la distancia y el frió, equivoquen los datos recogidos. Quizás si unimos lo que dice CSICA, que en Cantabria sabe muy bien de traiciones, tránsfugas, y de "salvaculos" (todo junto esta vez), a lo comentado por mis palomas, "poties"....."cacos".... "pacos"... "haberlos hailos". Y es que, a algunos, "de casta de viene al galgo".

Pero... ¿Quién soy yo para decidir?.

El tiempo pone a cada uno en su sitio. Yo de momento... STL (Sindicato de Trabajadores de Liberbank), sin más, así de simple.

Por cierto, no creo que sea educado pedir algo que uno no cumple. Vuestro blog no tiene enlace a los demás sindicatos, amigos mios o no.  Salvo STC y CSI, los demás nada de nada. No creo elegante esa situación. De verdad. 


 

viernes, 7 de noviembre de 2014

SI NO DA TIEMPO... "SOMOS SINDICALISTAS".

 

¡CHICOS! MAS FACIL.... IMPOSIBLE

Tenemos el NOMBRE, tenemos los ESTATUTOS, tenemos GANAS, no nos faltan MOTIVOS...

A los compañeros de ADEL-ante! ....... 

¿JUGAMOS?

martes, 28 de octubre de 2014

¡HECHO RELEVANTE! Comunicado de LBK de hoy mismo a las 8.56

A LA COMISIÓN NACIONAL DEL MERCADO DE VALORES            VER WEB CNMV

A los efectos previstos en el artículo 82 de la vigente Ley 24/1988 del Mercado de Valores,
Liberbank, S.A. comunica el siguiente

HECHO RELEVANTE

POR ALGO QUIEREN CERRAR NUESTRA BOCA...EL ULTIMO CHISTE DEL AÑO Y, LO PEOR DE TOD, ¡CON NUESTRO DINERO!.

DICE CINCO DIAS EN SU WEB HOY MISMO...

Amortiza 124 millones de euros de 'cocos'
Liberbank aprueba la devolución de ayudas del FROB
Justo un día después de conocer el resultado de los teste de estrés, Liberbank ha decidido la devolución anticipada de las ayudas públicas que recibió del FROB. Un total de 124 millones de euros de una suscripción de cocos.

Y CSI-F va y suelta el chiste del año, chiste no por el contenido del
mismo más bien por "dar a entender que puede que sean ellos los que reclamen" de LBK esa actuación. Vamos, "PUEDE QUE DISPAREMOS PERO NO LO HAREMOS NO SEA QUE...".

Un chiste, viniendo de "burrito sabanero", en toda regla y en toda nuestra cara. Claro está que, amigos del CSI-F o "burrito sabanero", esta vez puede que no cuele y nadie crea vuestro "cuento".

Veamos primero "EL CHISTE"... como aquí si ponemos enlaces a otros blogs, incluso a los de estos... veamos que dicen en su blog CSI-F : RESULTADOS LBK

Pero fijaros, y es lo importante, en el párrafo que recoge su opinión-lectura de resultados:

A la vista de la capacidad de generar beneficios que se estiman para Liberbank según lo anterior, si los beneficios que vaya publicando acompañan y tras la previsible devolución del los 124 MM € al FROB, debemos ir pensando en exigencia a la empresa de la suavización de las medidas del ERE que estamos sufriendo.



La misma sentencia 0099/2014 de la Audiencia Nacional, de fecha 26-05-2014, sobre la demanda que interpusieron los sindicatos no firmantes del acuerdo del 27-12-2013, dice:



“… en el caso de medidas de reducción temporal de jornada o de suspensión de contratos, la prolongación en el tiempo corresponde a su propia naturaleza, lo que nada resta a la exigible actualidad de la causa, puesto que dicha prolongación solamente queda justificada hasta aquel momento temporal al que pueda llegar con un mínimo de probabilidad la capacidad predictiva técnica sobre la evolución verosímil y probable de la situación empresarial que justifica la medida. En contra de la prolongación excesiva de las medidas habría de tenerse también en cuenta que no hay ningún impedimento jurídico ni lógico que obstaculice la celebración, pasado un tiempo razonable, de un nuevo periodo de consultas para decidir sobre la continuación o reforma de las medidas adoptadas.”


De hecho, algunas entidades ya han suavizado las medidas acordadas en sus respectivos ERE.
"...Ir pensando en exigencia a la empresa de la suavización de las medidas del ERE que estamos sufriendo..." .
Ya comentamos en su momento lo del "TONTO UTIL"  y esta es la prueba de que en todo proceso corrupto, cuando es detectado, debe haber un "tonto útil" que de apariencia de veracidad a la tropelía que intensa ser cometida. Y aqui es cuando CSI-F "burrito sabanero" fue sujeto activo y actor principal en todo este esperpento de ERE  que estamos sufriendo y que además es pagado con parte de nuestro sueldo y con dinero público sumado todo esto al rescate del que fuimos objeto. Vamos, "la cuadratura del círculo".
Ni cortos ni perezosos, CSI-F amaga con la posibilidad de "reclamar" de la dirección de LBK la posible reconsideración de las medidas que sufrimos todos los empleados. Y es que si no fuera por lo que estamos sufriendo, bien podriamos partirnos el culo de tanta sinvergüencería, cara dura, etc de estos elementos que dicen defender nuestros derechos. ¿Qué pensáis reclamar "almas cándidas"? ¿Con qué legitimidad pretendéis acercaros a quién "os enculó" y humilló convietiendo vuestras siglas en COOPERADORES NECESARIOS de la mayor de las traiciones sindicales cometidas en este país? ¿A quién queréis engañar ahora, justo en campaña electoral? ¿Acaso también creéis que todos los empleados de LBK somos tontos?

No leo en vuestro escrito que la devolución de ese dinero al FROB es consecuencia del dinero que "han hurtado" a los trabajdores de LBK con la aplicación del ERE del que vosotros sois "legitimadores necesarios", vamos otros "conseguidores" al uso.

Debiera ser reclamado tal punto, claro está. La empresa o las autoridades económicas de este país, de este Gobierno, debieran "ordenar" la re-negociación de las medidas impuestas y su alcance y adecuarlas a las previsiones que la propia entidad hace sobre su futuro económico. DifÍcilmente, CCOO-UGT y mucho menos "el tonto útil" son actores pertinentes para esta solicitud-reclamación.

Quizás una organización nueva, nacida del consenso y la voluntad de unos pocos, pero creo que posiblemente alentada por muchos, por una gran mayoría en la sombra, fuera la que "SI QUE PUDIERA Y DEBIERA" reclamar ese cambio, ese nuevo escenario laboral en LBK.

Ahora bien, COMO CHISTE, DEBO RECONOCER QUE ES "COJ............O".   

Tienen gracia estos chic@s del CSI-F.
 

domingo, 26 de octubre de 2014


¡¡¡20,83 millones
 de 
euros !!!


...en sanciones o gastos judiciales!!!
 
¿A CASO NO ES TAN INMORAL Y REPUGNANTE COMO LAS "BLACK CARDS"?
¡¡¡20,83 MILLONES DE EUROS!!!
 EN 
SANCIONES O GASTOS JUDICIALES.







AHORA, ¡VAS Y LO CUENTAS!


"El banco que preside Manuel Menéndez ... ha incurrido en sanciones o gastos judiciales entre enero y septiembre por 20,83 millones". 


Y PARA EMPEZAR LA SEMANA...

Liberbank no pasa el primer corte pero aprueba en la repesca

 

 Liberbank, el único borrón de la banca española en los exámenes de solvencia

 

Liberbank, único banco de los quince españoles que suspende los test de estrés del BCE

 

  y AQUÍ EL INSULTO FINAL PARA TODOS NOSOTROS...

 

Por contra, la entidad, que canjeó de manera forzosa sus preferentes por acciones, ha incurrido en sanciones o gastos judiciales entre enero y septiembre por 20,83 millones.


Y SE DAN CUENTA AHORA... MENUDOS LINCES.

CUENTA CSICA EN SU BLOG...
"...Esto cada vez se parece más a un manicomio. Esta dirección insensata ha decidido repartir armas y algunos, los más sensatos, no las usan. Como mucho, las enseñan. Pero luego está el grupo de los que no son tan sensatos, los que no diferencian el negocio del trato a las personas. Os estaréis preguntando ya el porqué del título, pues ni más ni menos  porque hemos sabido que a uno de éstos últimos le ha venido la inspiración por tierras de Badajoz. Es bien sabido que no hay nada peor que un insensato con iniciativa y no se le ha ocurrido otra cosa que pedirle a las empleadas de su Oficina que se pinten bien y se acorten las faldas para así vender más seguros a los clientes varones de su sucursal...

...Y qué me decís de sus mandos, Directores de Zona, territoriales y todas esas cosas. ¿No intervienen, o habrán tenido la ocurrencia entre todos?. Nos preguntamos si los sesudos consejeros de este Banco conocen estas cosas o les debemos hacer partícipes de ellas. Y nos preguntamos también si no existe en toda esta organización quien les diga a todos los insensatos que las personas tienen derechos y que deben ser respetados...

...Es la carta blanca que Menéndez ha entregado a la Red lo que ha motivado el nefasto clima laboral que ya hemos publicado sin reacción alguna de los responsables, callados ante la debacle que han montado..." 

Amigos de CSICA, (a estos puedo criticarlos sin temor a que quiten el enlace de su blog, dado que nunca lo han tenido), aclararos de una vez. Parafraseando vuestro escrito, "Os estaréis pregutando ya el porqué de ...".

Hace unos días, en vuestro blog, "la luz" hizo acto de presencia y parece que el camino correcto fue encontrado. Y con ello... (literalmente...)

"...Algunos directores de Oficina nos han hecho ver, y reconocemos aquí que tal vez la generalización nos ha llevado a cometer el error de meter a todos en el mismo saco, que no todos ellos son iguales, que la mayoría resiste como puede los embates que vienen desde la dirección tratando de aislar a sus trabajadores de la mezquindad de los de arriba..."

¿En qué quedamos amigos de CSICA?, primero, con la luz bien clara, "la mayoría resiste y aisla a sus trabajadores de la mezquindad... y son pocos los mezquinos". Ahora, cuando la bombilla se funde, todos tienen "las armas" pero unos las "enseñan" (los deben de poner encima de la mesa digo yo) y otros las usan. Y claro, muy claro, son los DO los que tienen y usan estas "armas".

Cuando este blog criticó el escrito, (¿¡!?)... 

Pero el tiempo da y quita la razón. Hace meses califiqué la actuación de vuestra organización como la del "perrito faldero" que dejando de ser el favorito, lamiendo sus heridas, intenta de nuevo lograr el favor de su amo. Esta vez eran los DO el objetivo, "hermanitas de la caridad" todos ellos y "sufridores" en lugar de sus "empleados". Velozmente defensores de ellos reconociendo el error (bueno, la cercanía de las elecciones sindicales como decía).Vista de nuevo la luz, ahora parecen ser Rambo o, peor aún, "los vietnamitas malos" de las pelis.

 Que Santa Lucía conserve vuestra vista, por que el olfato, lo que es el olfato.... "na de na".

 Ah, y delito tiene que ahora, octubre de 2014, CSICA se percate de que LBK es un manicomio. Y lo dice CSICA, no yo. Lo dicho, "linces, unos linces". 

VUELVEN.... A CASA VUELVEN... POR...

"Entre todos lo mataron y el solo se murio.
Con comentarios y desprecios no se ganan las guerras. TT si sigues en esta linea te pones a la altura de 3M. Propiciar el enfrentamiento interno y la separacion, solo nos lleva al desencanto de la mayoria que os leemos a todos, todos los dias, con la esperanza de que algun dia salga de nuevo el Sol".
(tal y como está escrito en este blog).

Cansado estoy de oír este  mensaje-recomendación-acusación o como quiera que lo califiquen. De oírlo digo "siempre" que se acercan elecciones sindicales, negociaciones de calado para los intereses de los trabajadores, etc, etc.

"...Propiciar el enfrentamiento interno y separación..." . Pues no, esta vez no me callaré. 

La "unidad y la no separación" siempre le es exigida a los mismos, a los que gritamos en contra de las organizaciones, sindicales en este caso, mayoritarias y justo cuando ven peligrar su futuro. Por contra, ellas, las organizaciones mayoritarias de toda la vida, aquellas que venden negociación tras negociación, aquellas que han traicionado mil y una veces a los trabajadores que dicen defender, ellas digo exigen unidad y no enfrentamiento, claudicación y "suicidio" diría yo. 

Cansado y asqueado de que acusen a todo aquel que critica a estos TRAIDORES, VENDE-COMPAÑEROS,  de romper ¿qué unidad y que acción común?. ¿Acaso UGT-COO-CSIF DEFENDIERON LA UNIDAD DE ACCIÓN Y LA NO DIVISION CUANDO FIRMARON EL ERE QUE SUFRE LA PLANTILLA DE LBK?.

Querido Anónimo de 26 de octubre de 2014, 2:20... Si crees que por denunciar, criticar, intentar concienciar y que tomemos conciencia de lo que sufrimos y lo que podemos hacer entre todos, si por intentar humildemente hacer esto estoy o me pongo "a la altura de 3M", creo compañero que debes "hacértelo mirar".

La época de intentar callar a los críticos acusándoles de ser "destructores de la ficticia unidad sindical" de la que siempre se valen los metemiedos, los cagones y los lameculos pelotas, HA PASADO.

No cuela esta vez. Si te produce desencanto la crítica, "ajo y agua, a joderse y aguantarse". Lo que debieras gritar a los cuatro vientos es lo que son los tres sindicatos amarillos que con su firma han llevado a la plantilla a la ruina, acusando su actuación en todo momento y no pedir unidad acción donde no puede haberla.

A la altura de 3M, si es que no le superan, están CCOO-UGT y CSI-CSIF, verdaderos artífices de hacer saltar por los aires la tan querida "unidad de acción".

Haceros esta pregunta. En los tiempos que corren y ante los acontecimientos que sufrimos ¿POR QUE NO HACEN UNA CANDIDATURA DE CONSENSO TODAS LAS SECCIONES SINDICALES?

Recordemos que el Comité de Empresa, (si es que alguien sabe donde está), no es quien negocia el futuro laboral en esta empresa, lo son LAS SECCIONES SINDICALES y aquellos que dirigen las mismas.

¿Qué sentido tiene entonces todo esto? Al final, son las secciones sindicales las que deciden y deciden en función de los intereses de sus afiliados, no del conjunto de la plantilla.

Y todo lo demás es ¡CUENTO!.

Como dice el anuncio... "VUELVEN.... A CASA VUELVEN... POR.... LAS ELECCIONES SINDICALES".

Y si no, leer en el blog de CSI-F el motivo de hacer desparecer de su blog el enlace que tenían puesto para llegar a este blog: (ver enlace blog CSI-F)



No es que moleste especialmente, es que ha dejado de gustarnos.

Aquí no se va a criticar lo que pone, cada uno en su blog pone lo que quiere. Pero, por eso precisamente, comprenderás que si no nos gusta no pongamos el enlace.

"Con dos coj......u ovarios". Si señor, "cuando deja de gustarnos.....lo callamos".

Y estos pretenden defendernos. Hay que joderse.

miércoles, 22 de octubre de 2014

¿HACE TANTO DAÑO ESTE BLOG?.... CSIF INTENTA SILENCIARNOS.

Está claro. Vivimos en una sociedad donde LO QUE MOLESTA .... LO SILENCIAMOS.

O lo intentan. Lamentablemente, asistimos a un acto que, ni en mis peores pesadillas, hubiera imaginado que una organización definida como Central Sindical Independiente pudiera perpretar. Y CSI-F  lo ha realizado.

Sin entrar a valorar cada una de las palabras que forman CSI-F, produce gracia la palabra "sindical".

SINDICAL...Del sindicato o que tiene relación con este tipo de asociación. SINDICATO...Asociación de trabajadores cuyo objetivo es la defensa de los intereses profesionales, económicos y laborales de los asociados.

Partiendo de esta premisa, observo que nuestros compañeros del CSI-F ESTAN MUY MOLESTOS con nuestro blog y lo que en el opinamos sobre SU FORMA DE ACTUAR y la de otros.

Y es lícito que lo estén pero no parece muy democrático ni participativo que DESPUÉS DE INCLUIR UN ENLACE A NUESTRO BLOG EN EL QUE TIENE LA ORGANIZACIÓN, LIBREMENTE, SIN QUE FUERA SOLICITADO POR MI, AHORA, CUANDO HAY ELECCIONES Y PARECE QUE HACEMOS PUPA ENTRE TODOS... VAN Y  "¿SILENCIAN"? ... QUITAN EL ENLACE QUE TENÍAN EN SU BLOG.

Anécdota si no fuera por :

- En su día, la inclusión fue " a iniciativa propia", es decir, CSI-F entendía útil incluir el enlace en
su blog de la misma manera que facilitaba el acceso a BLOG DEL CONFICTO CON LIBERBANK o a la web de INFORMACIONES DE ATLANTICA XXII. Corrian tiempos donde ambos todos teniamos como enemigo "a los mismos".

Como administrador del blog, nunca he pedido la inclusión, publicidad, etc en lugar alguno dado que nace con el fin de plasmar lo que pienso sobre lo que acontece en LBK dando posibilidad a que otros puedan participar y así poder cambiar o corregir la visión que yo tengo y que, en modo alguno, tiene por que ser la correcta.

- Que el blog es seguido por los compañeros del CSI-F no hay duda dado que han participado varias veces en el mismo. NUNCA HAN SIDO CENSURADOS O "SILENCIADOS". Por contra, su blog, tiene censura previa, la usan y "no pasa nada". Están en su derecho.

- Estamos en PERIODO PRE-ELECTORAL, y corren tiempos malos, tiempos donde "NO
SALIR, O SALIR DESCOLOCADO EN LA FOTO" puede traer consecuencias muy graves. Claro está que nadie quiere quedar descolocado. Igual de claro que, CUANDO EL MENSAJE A TRASLADAR ES DÉBIL, FALTO DE CONSISTENCIA, Y LOS ACTOS REALIZADOS POR LA ORGANIZACIÓN DEMUESTRAN "DE QUE PIE CO.....", CUALQUIER VOZ QUE AMPLIFIQUE TAL SITUACIÓN ES PELIGROSA Y DEBE SER "SILENCIADA".

- Cuando tu organización es ¿democrática, participativa, no teledirigida? jodi......o difícil es que el mensaje que intentas trasladar a colectivo alguno resulte creible, defendible, asumible y valorado. Y más jod.... que saquen trapos sucios, colores, etc además de que tu mismo, con tus declaraciones, "la jodas".

Curiosos los seguidores de este blog, y curioso lo que la memoría de algunos trae a la actualidad y al conocimiento de los que menos tiempo llevamos en la entidad. Veamos si no como nace CSI-F  en Cantabria. CSI-F EN CAJA CANTABRIA. He solicitado copia de circulares de la época para poder tener documentos donde esté reflejado todo lo que señala este compañero "anónimo".

- Participan en nuestro blog, ver JESÚS NAVARRO, DELEGADO DE CSIF (joder con el apellido NAVARRO, en CSI-F, en RRHH, según algunos TRABAJADOR TRAICIONADO...), y manifiestan lo que quieren aún cuando el subconsciente provoque que transcienda lo que realmente esconden con la forma de actuación de su organización. 

Y como todos lo vemos, "les catamos", se enfadan e intentan "silenciar" este blog.

LA IGNORANCIA ES EL PRINCIPIO DEL BORREGUISMO, en este caso sindical y laboral. Y esto parece ser que prenteden CSI-F.

- Pero lo más grave, lo que realmente debiera hacer reflexionar a todos los que podemos y debemos votar el próximo RECUERDA, ¡26 DE NOVIEMBRE!, no es ya lo relatado anteriormente. Lo grave es que CSI-F PRETENDE ACTUAR DE LA MISMA MANERA QUE HACE LBK Y SUS DIRECTIVOS... SILENCIANDO, IMPIDIENDO QUE LA GENTE OPINE, DEBATA, VALORE LO QUE DICEN UNOS Y OTROS Y, AL FINAL, DECIDAN.

Esto es clara muestra y evidente prueba de COMO NACIERON, QUIEN CREO-FACILITO LAS LISTAS Y EL OBJETIVO ULTIMO DE LA ORGANIZACION, al menos en LBK.  Quizás la "C" de su logo debiera, al menos en LBK ser amarilla y no verde.

POR SUS HECHOS SERÁN CONOCIDOS... ¡PUES MAS PRUEBA QUE ESTA!.

AHORA VAS Y LOS VOTAS.

"RECUERDA...¡26 DE NOVIEMBRE!.

Quizás ahora podamos entender el significado y alcance de lo que el delegado de CSI-F (Jesús NAVARRO según se identifica) manifestó hace unos días en este blog: 


"...En cuanto al ERE que sufrimos ahora, ya hemos explicado muchas veces que ni nos gusta ni lo consideramos justo, pero CSIF es el único sindicato que no firmó el ERE declarado ilegal y sí firmó el que se declaró legal. El hecho de que la Audiencia Nacional haya declarado que este ERE está justificado no hace que nos alegremos, nos hace ver que si no lo hubiéramos firmado nos lo habrían clavado aún peor..."


Quién declaró legal el ERE fue CSI-F con su firma y reconociendo que había causas económicas, etc. SON MENTIROSO Y, PEOR AUN...... OTROS QUE HAN TOMADO POR TONTOS A LOS EMPLEADOS DE LBK.

¿LO SOMOS?



PD. ¿SERÁ ACASO QUE LO REALMENTE MOLESTO PARA CSI-F ES QUE ESTE BLOG HA TRASLADADO SUS SIGLAS DE "LINKS DE SEC. SINDICALES" A "LOS QUE SE LLAMAN AMIGOS"?




lunes, 20 de octubre de 2014

CON O SIN "COMA"

...

¿RENDIDOS?

¡NOSOTROS SOLITOS!... ¿ES ESTE NUESTRO DESTINO?

QUE CANSINO "NENOS"...

Lunes, día jod.........o. Mucho trabajo y cola en la carretera...

En casa, enciendo el ordenador y...



Que si miedo, que si insultas, que no debes ni puedes, que si intereses ocultos, que si tapados, espias, despistados, disfrazados, psicólogos, encantadores, brujas, gps...


¡QUE NO CUELA! 




INCORDIAN, QUE ES MAS DE LO QUE OTROS HACEN...

FUENTE: http://csilacaja.blogspot.com.es/2014/10/movilizaciones-contra-los-eres-los.html

Movilizaciones contra los ERES,
 los recortes y los despidos
Jueves, 23 de octubre, a las 7 de la tarde, frente al Auditorio de Oviedo, con motivo del Concierto financiado por Cajastur (o sea, pagado con el dinero que nos quitan de nuestros salarios). Ya que lo pagamos nosotros, por lo menos que nos tengan que ver y escuchar todos los que lo disfrutan de gorra.
Viernes, 24 de octubre, a las 5 de la tarde, en la Plaza de la Escandalera. La concentración que el delegado del gobierno, el alcalde de Oviedo y el presidente de Cajastur/Liberbank querían prohibir a toda costa. Démosle un disgusto a este particular trío.
 
  COMO SIEMPRE.... LOS MISMOS DE SIEMPRE

domingo, 19 de octubre de 2014

Y SI, "HACEN CASO", AL MENOS CSICA

"A-POLLA-NDO"...

... lo que decía días pasados cuando señalaba que el blog de CSICA tenía un escrito que únicamente aparecía en la pestaña "Cantabria" y no en la principal de dicho blog, CASUALIDADES TIENE LA VIDA, y no siguen este blog, resulta que ¡AHORA SI! parece de recibo que aparezca en su página principal, como siempre.

Esto demuestra que están preocupados, si, muy preocupados, con lo que aquí manifestamos, desde lo humilde de este lugar, y de lo que puede venir.

Decía que mi escrito tenía un error de ortografía (bueno, alguno más). Denunciaba un "valiente anónimo" que había escrito "apollado" en lugar de "apoyado" y decía en respuesta que había querido escribir la palabra así.

Evidentemente no es cierto del todo. La palabra no era redactada correctamente y no había motivo alguno salvo el desconocimiento, las prisas, el corrector, etc ¿O sí?.

 "Evidente" es que somos seguidos y leídos,  y "evidencia" que importa lo que decimos, como lo decimos y a quienes llegamos.

Ya está en la página principal de su blog (http://csicaliberbank.blogspot.com.es/). Objetivo logrado. Como debe ser.

Ves, "valiente anónimo", ¡CSICA ME HACE CASO!

Y POR LOS NUESTROS NOS CONOCERAN...

Decía ayer, "POR SUS HECHOS LES CONOCEREMOS"... pues a nosotros lo mismo. 

Observo que hay entradas en el blog de ADEL-ante! pero que no hay colaboración alguna. Sonrío al ver la cantidad de nosotros que decimos "estar jodidos" y ver la forma que tenemos de actuar y de intentar cambiar las cosas. Si yo fuera de CCOO-UGT-CSIF, incluso si fuera 3M o alguno de sus "ejecutantes" tendría claro que la plantilla de LBK está compuesta por ".....". Califiquémonos nosotros mismos.

¡MIEDO!. NO CUELA. 


Estamos dejando que "nos caten", y el paso siguiente, pues les gustamos tal y como nos comportamos, es sencillamente merendarnos ya que no llegamos, ni de lejos, a ser plato para el menú de la comida. Y no valen lamentaciones, disculpas, etc, etc, bla,bla,bla.

Que decir de los compañeros que pretenden llevar adelante este
proyecto. En su caso, tal y como transcurren las horas, personalmente mandaría con MMM a la "m" a todos nosotros, a todos los que decimos sentirnos maltratados y que no damos un paso, no hacia adelante, ni siquiera hacía un lado. 

Un blog, donde puede participar cualquiera, anónimante sin censura, y tenemos "MIEDO"... ¿Qué queremos entonces?.

Hace unos días, un "valiente anónimo", decía que "no te hace
caso nadie ...". Salvo el apellido que mencionaba -recuerda, no me apellido así- el resto de su afirmación empiezo a pensar que era fundamentada. Y digo esto no por no participar o lograr que participen los compañeros en la idea ADEL-ante! incorporándose a su "dirección", mas bien por constatar que tampoco colaboran con ideas, sugerencias, etc. Y no hay disculpa posible.

Simplemente, de verdad, con sinceridad, "no hagáis perder
tiempo e ilusiones" a otros compañeros. En mi caso, y como he dicho mil veces, este sitio no tiene pretensiones de tipo alguno salvo la de ser lugar donde reflexiono sobre los aconteceres diarios que mi vida laboral hace que viva y sufra. Nada más y nada menos. Ser una especie de "diario" donde desahogarme, educádamente en la medida de lo posible, y denunciando lo que creo debo denunciar, siempre claro está bajo mi punto de vista, que bien pudiera ser equivocado.


No pido nada a nadie, ni participación, lectura, publicidad, etc este blog. El que quiera participar, bien venido es, sin censura, aceptando lo que se dice y lo que dicen sobre mi. Quizás este equivocado y alguien pueda "dar luz" a mi ceguera.


¿DECEPCIONADO ENTONCES? vosotros teneís la respuesta. 




Y ahora aparecerá de nuevo. el gilipollas que dice "no te hace caso nadie...". Joder, y tendrá razón el pedazo de ...... ese. Y "jode. Me jode. Mucho." 


RECORDEMOS TODOS... 

"POR NUESTROS HECHOS SEREMOS CONOCIDOS"